完本神战

第十章 创意智慧 无限风光在险峰（第5页）

当小玫还是个不谙世事的毕业生，来到一个竞争激烈的大都市闯**的时候，由于没有任何工作经验，拿着一张普通大学的毕业文凭，勉强找到了一份工程公司的秘书工作，有一份几乎不能养活自己的微薄收入。

看着别人的薪水几乎是自己的两倍、三倍……有房、有车；别人一句话能改变公司的整个运行计划，而自己不过在公司的最底层，充当个小小的杂役，小玫的心中便充满了疑惑，不知道自己的将来会是怎样。

后来，公司来了一位五十多岁的和蔼老领导，负责监管公司的工程项目。平时，他总喜欢跟新员工聊天，不像领导，更像一个长辈。有一次聊天中，他看出了小玫内心的郁闷情绪。他说：“你的工作生涯才刚开始，不要羡慕，也不需焦急，别人拥有的你也一定会拥有。再过几年，你也会拥有自己的房和车，甚至自己的公司！相信自己！”

小玫想他大概是在安慰自己这颗受到打击的心灵吧。于是，小玫苦笑着说：“有点难度吧！我什么都不会！”

“不难，你一定要相信自己的能力。如果你总觉得自己不如别人，那你真的就不如别人了。”接着，他给小玫讲了一个故事：

日本三洋电机的创始人井植岁男，成功地把企业办得越来越好。

有一天，他家的园艺师傅对井植说：“社长先生，我看你的事业越做越大，而我却像树上的蝉，一生都坐在树干上，太没出息了。你教我一点创业的秘诀吧？”

井植点点头说：“行！我看你比较适合园艺工作。这样吧，在我工厂旁有两万坪空地，我们合作来种树苗吧！100万元的树苗成本与肥料费由我支付，以后，你负责除草和施肥工作。3年后，我们就可以收入600多万元的利润。到时候我们每人一半。”听到这里，园艺师傅瞪大了眼睛，拒绝道：“哇？我可做不了那么大的生意！”

最后，这位园艺师傅还是在井植家中栽种树苗，按月拿取工资，用他自己对井植的话来说，他确实像树上的蝉，一生都坐在了树干上。

他的故事说完了，小玫忍不住地笑出了声：“真是傻！这么好的机会都错过了。”

“傻丫头，还说别人傻呢！现在你能想象一下，有一天，你住在自己豪华的房子里，坐在自己舒适的轿车中，坐在自己开的公司中的情形吗？”

说实话，他所描述的这些场景，小玫从来没有幻想过。于是，她闭上了眼睛，开始描绘自己未来美好的蓝图。想着，想着，她的心情豁然开朗。从那以后，小玫给自己勾画了关于未来的宏伟蓝图，并充满**地一步一步朝着目标迈近。

拿破仑曾经说过：“一个人能飞多高，并非由人的其他因素决定，而是由他自己的心态所致。假如你对自己目前的环境不满意，想力求改变，则首先应该改变你自己。”

人人皆可以为尧舜。别人能做到的，我们为什么不能做到？伟大的人生从憧憬开始！一个人永远都不要看低估了自己的能力。只要你想飞，你便会飞起来！

智慧箴言

世界上没有什么做不到的事情，只有想不到的事情。只要你能想到，下定决心去做，你就一定能做到；只要你想飞，就一定能飞起来。

创意可以点石成金

从20世纪90年代末开始，在知识经济的背景下，发达国家率先掀起了一股开发创意产业的热潮。这是一簇人类的智慧产业之火，这是一眼知识经济的财富之泉。它不需要消耗太多的能源和自然资源，不会产生大量的废气和废渣，而充分开发人脑中的创意，辅之以现代的产业形态，就能迸发出巨大的创造力和生产力。

这是一种人类思维的不断进步，也源于自然资源的稀缺。各种自然资源在减少，但我们的创意永远不会贫乏。

在我们日常生活中，在工作中，在商海搏击中，有许许多多的一念间，就在这些一念间，成就了许多不朽的传奇。如果李嘉诚没有看到塑料花的潜力，就没有长江实业；如果杨致远没有看到网络市场的潜力，就不会有今天的雅虎等等，此类事例数不胜数。

当然，创意要有科学性，但是创意不是科学，它的起源常常是有心人的灵机一动，不需要经过严谨的学术训练和精密的理论论证。对于创意，任何一个穷人都可以与之亲密接触。只要勤于观察，善于思考，大胆创新，就有可能出奇制胜，获得可观的效益。

1973年，年仅l5岁的格林伍德收到别人送给他的圣诞节礼物，一双冰鞋。他非常高兴，因为他一直渴望有滑冰的机会。拿到这件礼物后，格林伍德马上就跑出屋子，到离家很近的结了冰的小河上去溜冰。可能是他刚出来，他感觉到天气太冷了。耳朵被风吹得像刀子割了似的。他戴上了“两片瓦”式的皮帽子，把头和腮帮捂得严严实实的，一玩起来又热得满头是汗。

格林伍德想，应该做一件能专门捂得住两边耳朵的东西。他终于琢磨出一个大概的样子，回家请妈妈照他的意思做。他妈妈摆弄了好半天，缝出了一双棉的耳罩。格林伍德戴上它去溜冰，果然挺管用。一些朋友见到了，也向格林伍德要。格林伍德和妈妈商量，去把祖母也叫来，一起做耳罩。经过几次修改，耳罩做得更适合，也更好看了。小格林伍德把它取名为“绿林好汉式耳套”，并且向美国专利局申请了专利。

一双耳套能值多少钱？申请专利又有什么用？答案是：小格林伍德后来成了世界耳套生产厂家的总首领，因为这项专利，他成为百万富翁。

格林伍德的成功有两个关键之处：一是别人戴帽子或不戴帽子已形成了习惯，不再去想怎样保护耳朵，而他却专门做了个耳套：二是做了耳套后，他为之命名并且申请专利。换句话说，他懂得从小处着眼，向大处推广。

智慧箴言

创意可以只是在原来基础上的一点点改进，别轻视这一点点。只要运用巧妙，完全可以点石成金。

创新助你开拓新格局

许多企业固守着旧的经营模式，他们只是努力使它运转得更好，而不会花费时间来寻找一个全新的模式或者独特的方法来工作。只知道持续地改进，而不知道间断地创新。这样的企业，最多不过是在旧圈子里钻营，却不知道如何开拓新的格局。

改变你的想法，才能改变你的世界。跳出思维的框框，天地才能宽广。画地自限，就会困住自己；跳出框框，才能看见更深远的天地。

在1968年的墨西哥奥运会上，一位年轻的美国选手迪克·福斯贝利在跳高时采用背对跳杆的方式，而所有其他竞争者都是采用由来已久的俯卧式跳高。迪克·福斯贝利的做法让很多人大为震惊。记者采访他的时候，他说，在接受训练的时候，他开始想一个问题：“跳高有更好的方式吗？我只能用俯卧式吗？”接下来，他开始做试验，寻找更好的跳高方式。他找到了。那一届的奥运会，他赢得了金牌，并改变了这项运动。迪克·福斯贝利对那时盛行的做法提出了疑问，从一个崭新的、横向的角度赢得了成功。

不仅运动是这样，在任何事上，创新精神都是一个人成功的要素。

当当网女总裁俞渝说：“1999年起步的时候，当当也是一个没有性格的网站，有了土壤后，创业企业家要有创新精神。我们的社会意识形态向消费形态转变，如一个普通的学生毕业后进入公司，在从学生到白领、再到普通小资的转变中，他们的消费推动了中国的内需，他们的消费使当当业绩获得了增长。中国的创业机会是良好的创业土壤，但有机会不一定所有的人都会成功。”有了机会，还必须开拓，当当网由一个从无到有、从零开始到专注网上购物的好公司，不能不说是创新精神所带来的成功。

英特尔公司的董事长安迪·格鲁夫说：“只有偏执狂才会生存。对于改进你向顾客所提供的商品与服务的质量，你必须有一种偏执的态度，因为如果你没有，其他的人就会有，你的竞争对手就会有。”英特尔的哲学就是不断推出更好的处理器，来替代已经在市场中成为领导者的那些处理器，以此实现对自身的不断更新。

一个被既有的知识和经验包裹起来的人，怎么会有能力开创新的局面呢？走进陈规是自缚手足，走出陈规则潇洒自由。