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第二十三章 实力是升职的阶梯(第1页)

第二十三章实力是升职的阶梯

实力是升职的阶梯一年一度的全国网络广告比赛颁奖活动是行业内的一大盛会。因为在这个盛会上,胜者将奠定自己在行业内的地位,所以每年各家公司都会使出劲浑身解数,选出若干优秀作品送到比赛组委会。今年初出茅庐的卢梦也有三个作品入围,其中两个获得了银奖,另外一个获得了铜奖。虽然没有金奖,但这次的获奖打破了FYT公司以往的银奖以上的零纪录。而这个荣誉也使卢梦在公司的地位更加巩固。获奖消息一经公开,公司上下一片哗然,现在已经无人不晓她的名字了。同时,卢梦的才能获得了公司高层的高度重视,总裁孙海正亲自打电话叫卢梦到他的办公室。他是一位四十多岁的中年男子,个子不高,偏瘦,但看上去很精干,浑身精气神十足。

“你好,卢梦!首先恭喜你获得了大奖。”孙海正伸出手与卢梦握手,表示祝贺。

“谢谢孙总,我会继续努力的,争取下一届拿个金奖!”卢梦信心满满。

“你对职位这边有什么要求吗?”孙海正倒了一杯水递给卢梦,“来喝杯水。”

“哎呀,孙总您太客气了,还是我自己来吧。”卢梦急忙起身接过水杯,不好意思地说,“哪能由领导给我倒水呢!”

“在公司呀,只要你有能力就能得到别人的尊重,在我这不分尊卑。”孙海正说,“我组建这家公司也就两年,目前员工已经发展到一百多人。发现人才和使用人才,是我一贯的准则。每个人都有升职的机会,只要让大家看到你的成绩!我今天找你来的目的就是想找你谈谈,你有没有往管理层发展的意向或者说是职业规划。”

“我……”卢梦不知道该怎么回答,只好说,“一切听从领导安排。”

“我想请你当设计部的经理兼高级设计师,你对工资有什么想法?”

“我……”卢梦迟疑了一下回答,“八千吧。”这个数字不是瞎说的,卢梦曾经听郭蔼光说过,谭丽丽的月薪就是这个数字。本来卢梦想多说一些,因为她觉得自己的能力比谭丽丽强,而且还比她多一个职位,但是想到自己没有管理的经验,还是保守为妙。

“好!”孙海正笑着说,“以后每个季度还会给你涨工资的。好好干吧!”

“谢谢孙总。我一定会努力的!”想着自己替代谭丽丽的话,谭丽丽会不会因此失去工作,这是卢梦不希望看到的场面。想到这儿,她不免担忧地问:“那谭经理她……”

“这个你不用担心。我们公司是不轻易炒人的,但一定是能者上,庸者下!”看了卢梦一眼,孙海正说,“你放心,我一定会妥善安排她的。”

“那就好。”卢梦松了一口气。

“明天我会请人事部发一个任职通告。”孙海正从书架上取了几本管理类的书籍,递给卢梦,他说:“这几本书,你有空好好看看,希望对你的工作有所帮助。”

“谢谢孙总,我一定好好学习。”

“努力吧姑娘,未来属于你们。”

回到座位上,谭丽丽很不安地注视着卢梦的一举一动。她在QQ上问卢梦:

“孙总找你有什么事情呀?”

“关于工作,没别的。”在任职公告未出来前,卢梦不想多说什么。

“孙总没说给你升职什么的?”

“还不知道呢。”卢梦闪烁其词,她不想撒谎也不想说实话。

“哦。中午有没有空?我们一起吃个饭吧。”

“有什么事情吗?”

“一件不大不小的事情。”

“哦?请说。”

“你有没有男朋友?”

“分手了,怎么了?”

“那正好,我想给你介绍个男朋友。他有自己的公司。”

“没空!以后再说吧。”卢梦回答得直截了当。

“那好吧。等你有空了告诉我。我手头钻石王老五很多,随你挑。”

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